Avaliação mais destacada
Muito boa em normas e procedimentos, ética e séria
10 Novembro 2025. Especialista de RH (Ex-Funcionário), São Paulo
?? Gestão de Políticas & Compliance – Implementação de políticas e fluxos de trabalho, garantindo conformidade com auditorias (ISO 9001, ISO 37001) e atualização de descrições de cargos.
?? Recrutamento & Seleção Estratégico – Gestão de processos seletivos massivos e coordenação de programas de jovens talentos (Aprendizes, PCDs, Estagiários, Trainees). Uso de ferramentas como Gupy, LinkedIn Recruiter, Catho e testes psicológicos (DISC, Palográfico, AC).
?? Treinamento & Desenvolvimento (L&D D