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Avaliação mais destacada O reconhecimento faz o sucesso.
13 Maio 2026. Monitor de Qualidade de Atendimento, São Paulo
É uma empresa que valoriza o potencial do colaborador e fornece a oportunidade de crescimento primeiro internamente e depois externamente. E eu sou a própria experiência disso, saí da linha de atendimento ao cliente para monitora. Uma gestão sensacional e equipe muito focada em ajudar uns aos outros.
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Avaliação mais destacada Excelente
12 Maio 2026. Analista Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
A NeoBPO foi, sem dúvida, a empresa em que mais gostei de trabalhar. Tive uma experiência extremamente positiva, marcada por um ambiente colaborativo, comunicação aberta e oportunidades reais de crescimento. A empresa valoriza o desenvolvimento profissional, oferecendo treinamentos constantes e incentivo para aprimorar habilidades técnicas e comportamentais. Além disso, encontrei uma equipe unida, com líderes acessíveis e dispostos a orientar, o que tornou o clima de trabalho leve e produtivo.
Prós
Foi uma experiência que me deixou um sentimento de orgulho e gratidão, por ter feito parte
Resposta da empresa
Olá! Que satisfacao ler seu relato. Saber que nosso ambiente colaborativo, comunicacao aberta e oportunidades de crescimento marcaram sua jornada nos enche de orgulho. Agradecemos pelo carinho e seguimos evoluindo para proporcionar momentos assim.
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Avaliação mais destacada Bom
11 Maio 2026. Agente de Telemarketing Receptivo (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa não ligava ar condicionado, supervisores não ajudava quando o supervisor da equipe não estava no local!
Prós
Salário em dia
Contras
Empresa não ligava ar condicionado, supervisores não ajudava quando o supervisor da equipe não estav
Dica a diretoria
Equipes muito bons um ajudando ao outro
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Avaliação mais destacada Ótima empresa
11 Maio 2026. Operador de Telemarketing Receptivo (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Ótimo ambiente para se trabalhar, adquirir conhecimento.
Prós
Pagamentos e benefícios pagos sempre em dia.
Resposta da empresa
Que bom saber que você percebe um ambiente ótimo para trabalhar e aprender, com pagamentos e benefícios em dia. Agradecemos o reconhecimento e seguimos cuidando das pessoas e aprimorando continuamente.
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Avaliação mais destacada Engajamento
11 Maio 2026. supervisora  (Ex-Funcionário), São Paulo
trabalha com oportunidade de crescimento e desenvolvimento do colaborador
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Avaliação mais destacada Falta melhora na comunicação internamente
9 Maio 2026. Analista de Planejamento Financeiro (Ex-Funcionário), São Paulo
Sim a grande possibilidade de crescimento funcionários, porém a localidade dela na República faz perde vários cliente e grande rotatividade de funcionários.
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Avaliação mais destacada Indico
8 Maio 2026. Assistente de Backoffice, São Paulo
indico uma ótima empresa e tem crescimento
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Avaliação mais destacada Neobpo
8 Maio 2026. Agente de Processos e Negócios (Ex-Funcionário), São Paulo
Boa experiência, tudo ok
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Avaliação mais destacada Uma boa empresa para se trabalhar
6 Maio 2026. Instrutor de Treinamento (Ex-Funcionário), São Paulo
Não tenho o que reclamar da NEOBPO sempre me valorizou como funcionária.
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Avaliação mais destacada Sobrecarga
6 Maio 2026. Auxiliar de RH (Ex-Funcionário), São Paulo
quadro de funcionários extremamente enxuto, deixando toda a equipe sobrecarregado. Grande rotatividade.
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Avaliação mais destacada Oportunidade
6 Maio 2026. Operador de Telemarketing Receptivo (Ex-Funcionário), São Paulo
É uma opção de emprego para capacitação para o mercado de trabalho. Aprende-se muito e todo conhecimento é utilizado ao longo do trabalho. Treinamentos e reorientações são frequentes e fazem necessários
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Avaliação mais destacada Engajamento
5 Maio 2026. supervisora BackOffice  (Ex-Funcionário), São Paulo
Trabalha com oportunidade e desenvolvimento do colaborador
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Avaliação mais destacada
5 Maio 2026. Atendente de Loja, São Paulo
Avaliação mais destacada Pessimo lugar
3 Maio 2026. Analista de TI jr (Ex-Funcionário), São Paulo
empresa tóxica com demandas impossíveis
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Avaliação mais destacada Renomada
2 Maio 2026. Supervisor de Operações BPO (Ex-Funcionário), São Paulo
Tenho ambição, interesse em aprender e buscar o conhecimento sempre.
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Avaliação mais destacada Empresa que não dá benefício ao funcionário.
1 Maio 2026. Atendente Central Telemarketing (Ex-Funcionário), Paraná
Só trabalha lá quem não tem família, e uma casa para sustentar.
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Avaliação mais destacada Boa empresa
30 Abril 2026. Assistente Administrativo / Analista de Qualidade Pleno (Ex-Funcionário), São Paulo
Tive um bom relacionamento com colegas e supervisão. Há oportunidade de realocação para outras áreas.
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Avaliação mais destacada Avaliação da experiência profissional – Neobpo
30 Abril 2026. Analista de Atendimento / Suporte Operacional (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com boa estrutura operacional, que oferece oportunidades de crescimento e desenvolvimento interno ao longo da carreira.
Prós
Pontualidade nos pagamentos e oportunidades de crescimento interno.
Contras
Processos seletivos internos demorados e comunicação de RH com oportunidades de melhoria.
Dica a diretoria
Gestores acessíveis e com boa gestão de pessoas, com oportunidades de melhoria na parte técnica.
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Avaliação mais destacada Avaliação da experiência profissional – Neobpo
30 Abril 2026. Analista de Backoffice – Operação Bradesco (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com boa estrutura operacional, que oferece oportunidades de crescimento e desenvolvimento interno ao longo da carreira.
Prós
Pontualidade nos pagamentos e oportunidades de crescimento interno.
Contras
Processos seletivos internos demorados e comunicação de RH com oportunidades de melhoria.
Dica a diretoria
Gestores acessíveis e com boa gestão de pessoas, com oportunidades de melhoria na parte técnica.
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Avaliação mais destacada Avaliação da experiência profissional – Neobpo
30 Abril 2026. Supervisor Operacional – Bradesco Seguros / Sinistros / Mapfre Assistência (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com boa estrutura operacional, que oferece oportunidades de crescimento e desenvolvimento interno ao longo da carreira.
Prós
Pontualidade nos pagamentos e oportunidades de crescimento interno.
Contras
Processos seletivos internos demorados e comunicação de RH com oportunidades de melhoria.
Dica a diretoria
Gestores acessíveis e com boa gestão de pessoas, com oportunidades de desenvolvimento na parte técni
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