9 Novembro 2024. Auxiliar de Serviços Gerais (Ex-Funcionário), São Paulo
A falta de benefícios na sua empresa pode impactar o bem-estar e a motivação, pois benefícios como plano de saúde e vale-alimentação são formas de valorização que aliviam preocupações financeiras. Isso também afeta a competitividade da empresa, pois outras que oferecem pacotes mais completos tendem a atrair e reter melhores talentos. No longo prazo, a ausência desses suportes pode tornar mais difícil manter-se motivado e satisfeito no trabalho.
Prós
Salário possivelmente mais alto.
Maior flexibilidade.
Possível simplicidade no contrato.
Contras
Menor segurança e estabilidade.
Menos qualidade de vida.
Redução da competitividade profissional.
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