1 Maio 2025. Supervisor de Monitoria e Qualidade Sênior (Ex-Funcionário), São Paulo
Um grande exemplo a ser seguido por outras empresas. Seu maior diferencial sempre foi colocar as pessoas em primeiro lugar, formando grandes profissionais por meio de uma cultura sólida de crescimento interno. Sem dúvidas, seu sucesso é resultado da união, parceria e ética de todos que contribuíram para agregar valor ao grupo.
Prós
Flexibilidade de horário, transparência, ética, benefícios.
Contras
Infelizmente, houve uma falha no controle do fundo de caixa.
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