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Oportunidade de promoção
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Conciliação com a vida familiar
3,7
Ambiente de trabalho
3,4
Benefícios
73%
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64%
Aprovam a diretoria (de 477 avaliações)
Avaliação mais destacada Avaliação de acordo com a transparência da empresa.
15 Outubro 2026. Operador de Telemarketing Ativo (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Empresa muito inflamada no mercado com uma grande variedade de filiais .
Prós
Salário pago sem atraso
Dica a diretoria
A diretoria tinha um bom relacionamento com todos os funcionários
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Avaliação mais destacada Opnião
6 Outubro 2026. Operador de TeleAtendimento (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Empresa de alta rotatividade ideal para quem busca o primeiro emprego
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Avaliação mais destacada Operador de TeleAtendimento SAC e Suporte Tecn
5 Outubro 2026. Operador de TeleAtendimento (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Não gosto. Demissões em massa e ambiente que você só prospera se ser falso e puxar saco dos superiores
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Avaliação mais destacada Ótimo ambiente de trabalho.
2 Outubro 2026. Estagiária em administração/Control desk (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Crescimento profissional.
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Avaliação mais destacada
2 Outubro 2026. Analista BO, Minas Gerais
Avaliação mais destacada Boa empresa.
30 Setembro 2026. Assistente Administrativo (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Histórico de aproveitamento dos estagiários.
Prós
Crescimento profissional.
Contras
Sem pontos negativos.
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Avaliação mais destacada Lugar ruim de trabalhar, Nao ha flexibilidade, pessima estrutura
29 Setembro 2026. Analista de Atendimento Receptivo (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Péssimo relacionamento com os funcionários
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Avaliação mais destacada
28 Setembro 2026. Auxiliar de Recrutamento e Seleção (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Avaliação mais destacada Experiência profissional em atendimento SAC
25 Setembro 2026. Operador de Teleatendimento (SAC) (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Atuei como Operadora de Teleatendimento no SAC, realizando atendimento aos clientes, esclarecimento de dúvidas, registro e encaminhamento de solicitações e suporte na resolução de demandas. A experiência contribuiu significativamente para o desenvolvimento da comunicação, escuta ativa, empatia, agilidade, organização e capacidade de solucionar situações de diferentes níveis de complexidade.
Prós
Experiência com atendimento ao público e diferentes perfis de clientes.
Contras
Cobrança por indicadores e produtividade.
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Avaliação mais destacada Crescimento
24 Setembro 2026. Operador de Cobrança Ativo e Receptivo (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
A empresa oferece crescimento para os funcionários, gestores com profissionalismo e dedicação e oportunidade para melhorias da empresa.
Prós
Horário e benefícios
Contras
Sem pontos negativos
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Avaliação mais destacada Ambiente
16 Setembro 2026. Estagiario (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
A empresa tem um ambiente de trabalho muito agradável,além de valorizar todos os seus colaboradores.
Prós
Valorização do colaborador
Contras
Falta planejamento de carreira.
Dica a diretoria
São atenciosos estão sempre presente.
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Avaliação mais destacada Avaliação- operadora de telemarketing
16 Setembro 2026. Operadora de telemarketing (Ex-Funcionário), Distrito Federal
Bom ambiente em geral.
Prós
Jornada de trabalho.
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Avaliação mais destacada Boa empresa.
16 Setembro 2026. Operador de Cobrança (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
Empresa boa de grande porte.
Prós
Bem localizada.
Contras
Salário baixo.
Dica a diretoria
Não havia contato.
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Avaliação mais destacada Operador de Tele-atendimento
16 Setembro 2026. Operador de TeleAtendimento (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Empresa que não segue regras básicas de higiene, sem grandes oportunidades de crescimento, cobra-se muito metas que não condizem com o que pode ser feito.
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Avaliação mais destacada Operador de Tele-atendimento
16 Setembro 2026. Operador de TeleAtendimento (Ex-Funcionário), Minas Gerais
Empresa que não segue regras básicas de higiene, sem grandes oportunidades de crescimento, cobra-se muito metas que não condizem com o que pode ser feito.
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Avaliação mais destacada Horários
16 Setembro 2026. Auxiliar de Call Center (Ex-Funcionário), Minas Gerais
A troca de horário era muito frequente, o que atrapalhava a questão familiar. Na escala 6x1 os horários finais de semana eram sempre diferentes do dia de semana. E quando foi pra 5x2 também trocavam bastante. Era grande oscilação de horário me fez ter o desligamento assim como atrasos de pagamento e não pagamento do auxílio creche.
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Avaliação mais destacada O salário é baixíssimo para o que pedem
10 Setembro 2026. Operador de TeleAtendimento Ativo (Telemarketing) (Ex-Funcionário), Minas Gerais
salário muito baixo para o que é cobrado dentro da empresa, é um trabalho cansativo mentalmente.
Prós
Jornada de 6h20
Contras
pausas muito curtas, 20 minutos para almoço, 6x1 alternando no fim de semana
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Avaliação mais destacada Boa para desenvolvimento de habilidades como comunicação para com os clientes e negociação.
9 Setembro 2026. Agente de Telemarketing (Ex-Funcionário), Distrito Federal
Possibilidade de conhecimento a cerca de assuntos bancários e negociação. Aprimoramento de habilidades de persuasão ao público para negociar o produto e auxílio aos clientes. Ótima possibilidade de desenvolver habilidades de comunicação.
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Avaliação mais destacada Grupo Cercred
8 Setembro 2026. Atendente de Telemarketing Backoffice (Ex-Funcionário), Distrito Federal
A empresa tem suas desorganizações, atrasos e uma pressão muito grande para os colaboradores cumprirem as metas. Mas ofereece bons benefícios e um bom pagamento aos colaboradores.
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Avaliação mais destacada Empresa pequena
8 Setembro 2026. Auxiliar Administrativo (Ex-Funcionário), Distrito Federal
poucas oportunidades de crescimento, e baixa renda
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