15 Fevereiro 2026. Assistente Financeiro (Ex-Funcionário), São Paulo
Na minha percepção, a empresa não demonstrava uma cultura organizacional bem definida, nem valores claros aplicados no dia a dia. Durante o processo e na integração, foram apresentadas diversas promessas em relação a ambiente, estrutura e oportunidades, porém na prática a realidade era diferente. Faltava alinhamento entre o que era comunicado e o que realmente acontecia na rotina, o que gerava insegurança e desmotivação.
Prós
Cobrança pode ser emocionalmente desafiadora, pois envolve clientes inadimplentes. Como você já pass
Contras
Observei uma falta de clareza nos valores e na cultura da empresa. O ambiente prometia estrutura, or
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