Já imaginou trabalhar em um ambiente meritocrático e com oportunidades de crescimento? Então o GIT é para você! O Grupo Ideal Trends nasceu em 1995, com um conceito versalista, composto por mais de 30 empresas e projetos que atuam nos setores de Marketing Digital, Saúde, Educação, Cosméticos, Construção Civil e Gestão de Negócios. O GIT possui uma cultura sólida e eficaz, composta por 10 princípios de gestão, vividos na prática por cada colaborador. Nossa meta é estar presente em 100 países em 10 anos. Responsabilidades e Atribuições: Alinhamento de perfil com o gestor ou requisitantes; Divulgação da vaga em todos os meios de captação de talentos; Entrevistas/Dinâmicas/Aplicação de Testes; Entrevista por competências; Controle de indicadores e relatórios; Controle do Banco de Talentos e follow up. Requisitos: Superior Cursando ou Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência sólida em Recrutamento e Seleção (de ponta a ponta). Experiência com vagas comerciais será um diferencial. Benefícios: -. Cultura de Gestão por meritocracia sólida e eficaz. -. Ambiente focado no aprendizado e evolução de todos -. Plano de carreira e crescimento -. Day off no aniversário -. Benefícios Allya (desconto em farmácia, lazer, entretenimento etc) -. Assistência Odontológica -. Assistência Médica -. Vale transporte -. Vale refeição -. Seguro de Vida

Número de vagas: 3

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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