Estamos buscando um profissional qualificado para assumir o cargo de Coordenador de Recursos Humanos. Responsabilidades: - Gerenciar todas as atividades relacionadas ao setor de Recursos Humanos, incluindo treinamento e desenvolvimento, benefícios, avaliação de desempenho, cargos e salários; - Desenvolver e implementar políticas e procedimentos adequados, alinhados com as diretrizes estratégicas da empresa; - Fornecer suporte e orientação aos gestores e colaboradores em questões relacionadas a recursos humanos; - Manter-se atualizado com as últimas tendências em gestão de pessoas, visando aprimorar constantemente as práticas de Recursos Humanos da empresa. Requisitos: - Formação acadêmica em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; - Experiência sólida na área de RH, com foco em liderança e gestão de equipes; - Habilidades avançadas de comunicação interpessoal, negociação e resolução de problemas; - Conhecimento em sistemas informatizados de gestão de RH será considerado um diferencial. Se você possui as habilidades e experiências descritas acima e está em busca de uma nova oportunidade profissional, esta vaga é para você! Candidate-se agora mesmo.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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