RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: * Procura de clínicas de medicina ocupacional; * Agendamento de exames Admissionais, Retorno ao trabalho e Mudança de Riscos Ocupacionais; * Solicitação de pagamento referente aos exames admissionais agendados e envio do comprovante de pagamento para a clínica; * Envio de NFs ao setor fiscal referente aos pagamentos realizados; * Envio de boletos de clínicas com pagamento faturado ao financeiro para pagamento; * Recolhimento e conferência de documentações em Pandape e manuais para processo de admissão; * Primeiro contato com o colaborador para retirada de dúvidas sobre o processo de admissão; * Atualização de Planilha de controle de admissões; * Controle de Camisetas, Botas e Aventais; * Cadastro de colaboradores em sistema Sênior, assim como lançamento de admissões em E-Social; * Controle e lançamento de ASOs admissionais, de retorno ao trabalho e Mudança de riscos Ocupacionais em E-Social; * Emissão de contratos admissionais; * Integração de assinatura de contrato com novos colaboradores; * Controle de contratos assinados REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: • Graduação em RH ou área correlatas. • Experiência anterior na área • Desejável ter trabalhado com alta demanda (volumetria) • Pacote Office (Excel intermediário); • Sistema Sênior INFORMAÇÕES ADICIONAIS: • Salário mensal: R$3.030 • Vale refeição R$30,00 ao dia (CARTÃO DE CRÉDITO SWILE) • Premiações ao atingir metas do clube vestcasa (Variável de R$100 a R$300) • Assistência Médica com coparticipação (NOTREDAME) • Turno de Trabalho: Seg á Quin 8h á 18h Sex 8h á 17h • Vale transporte pago em 7 dias úteis • Estacionamento gratuito Local de Trabalho Modo de trabalho: Presencial Endereço: Avenida Ernesto Igel, 429 - São Paulo Benefícios: -. Assistência médica -. Estacionamento -. Vale-refeição -. Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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