Principais Atribuições: - Atender os colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a benefícios, via e-mail, telefone ou presencialmente; - Efetuar a inclusão, movimentação e exclusão de funcionários no sistema de convênio médico, odontológico, convênio farmácia, vale-transporte, vale refeição/vale-alimentação e seguro de vida a fim de garantir a correta distribuição dos benefícios; - Controlar rateio e relatórios mensais referente ao controle de benefícios como assistência médica, odontológica, seguro de vida e restaurante; - Utilizar os relatórios enviados para preenchimento de planilha mensal de benefícios e realizar o envio de informações como descontos, inclusões e reembolsos na folha de pagamento; - Realizar o pedido mensal dos vales refeição, alimentação, Gympass e transporte junto aos fornecedores, a fim de realizar a manutenção dos benefícios aos funcionários; - Solicitar e enviar mensalmente o boleto de coparticipações e dependentes para realizar a cobrança do convênio médico dos funcionários afastados; - Atentar à correta utilização do uniforme e EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) e asseio pessoal conforme orientação do superior hierárquico e normas de segurança; - Participar da manutenção dos programas de qualidade e melhoria contínua, seguindo normas e procedimentos preestabelecidos do Sistema de Gestão da Qualidade ISO 9001 e SASSMAQ; Superior Cursando ou Completo em Gestão de RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.. Local: Guarulhos - SP Presencial Benefícios: -. VT ou Auxilio transporte -. Assistência odontológica (interodonto) -. Assistência médica (Intermédica) -. Seguro de vida -. Restaurante no local -. Vale refeição

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

Denunciar Vaga