Supervisiona atividades de recursos humanos Realiza controle e processamento de recrutamento e seleção, atração de talentos; Recrutamento e seleção: abertura de vaga, descrição de atividades, seleção de candidatos, contato, entrevista, seleção e admissão. Admissão e demissão de funcionários. Cadastro e Integração de novos funcionários;. Organizar e controlar funcionários e seus horários (Cartão de Ponto eletrônico); Elaboração e implementação do Plano de desenvolvimento Individual; Aplicação de teste de avaliação Atendimento aos professores e funcionários; Acompanhamento de desenvolvimento; Elaboração e controle do período de férias; Cálculo de férias; Cálculo de rescisão; Preparação de documentos para homologação; Elaboração de relatórios para gerência; Atendimento ao telefone, acesso ao e-mail,Sistemas Sophia, WhatsApp Coorporativo, Nutrebem, Clip Escola, Trello; Arquivo de documentos; Participação de eventos interno e externo; Controle de afastamentos por auxilio doença ou maternidade; Analisa e implanta políticas de procedimentos de recrutamento e seleção por meio de processos internos e ou externos; Levantamento de perfil direto com gestor da área; Elaboração de gráficos gerenciais; Analise de cargos e salários; Acompanhamento e cumprimento da convenção sindical;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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