Responsabilidades e atribuições Como Analista de Departamento Pessoal, você será responsável por executar uma variedade de atividades relacionadas à gestão dos colaboradores da empresa, garantindo o cumprimento das obrigações legais e o bem-estar dos funcionários. Suas principais responsabilidades incluirão o processamento de informações no sistema ADP, o gerenciamento do ponto, a coordenação de processos de demissão e rescisão, o acompanhamento de afastamentos e a administração de benefícios. Requisitos e qualificações Superior Completo ou cursando; Experiência com o sistema ADP; Excel avançado. #AnalistaDepartamentoPessoal #RecursosHumanos #DepartamentoPessoal #RH #FolhaPagamento #ManpowerGroup #VagasManpowerGroup #Manpower Benefícios: -. Vale transporte; Vale refeição.

Número de vagas: 6

Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Parcial manhãs

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal