Avaliação mais destacada
Pouco atrativa.
28 Setembro 2022. Operador de Rastreamento (Ex-Funcionário), São Paulo
Em geral a empresa contrata sem experiência e possui um ótimo ambiente para aprendizado. No entanto, embora tenha cargos de níveis I, II e III, raramente algum operador consegue migrar, mesmo que desempenhe o trabalho designado ao nível acima. Devido a isso, muitos bons profissionais acabam deixando a empresa.
Prós
Oferece oportunidade para quem não possui experiencia. Oferece ensino e treinamento qualificado.
Contras
Não há espaço para crescer. Pouco reconhecimento. Sobrecarga de funções.
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