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3,3
5 estrelas
4 estrelas
3 estrelas
2 estrelas
1 estrela
2,7
Oportunidade de promoção
4,3
Conciliação com a vida familiar
3,7
Ambiente de trabalho
2,8
Benefícios
43%
Recomendaria a um amigo
43%
Aprovam a diretoria (de 7 avaliações)
Avaliação mais destacada Relação entre trabalho e empresa
22 Julho 2026. Cuidador Infantil (Ex-Funcionário), Paraná
O trabalho ajuda a desenvolver muito cuidado e atenção relacionados a criança, além de melhorar a comunicação respeitosa e a habilidade da agilidade e dinâmica em qualquer ambiente.
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Avaliação mais destacada Péssimo
10 Julho 2026. Cuidador Infantil (Ex-Funcionário), Paraná
Não paga em dia, chefia horrível.
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Avaliação mais destacada Atrasos recorrentes
28 Julho 2025. Cuidadora de crianças  (Ex-Funcionário), Paraná
Apesar da experiência positiva no cuidado com as crianças e do aprendizado que obtive na rotina escolar, enfrentei dificuldades relacionadas à gestão da empresa contratante. Houve recorrentes atrasos no pagamento de salário e do vale-alimentação, o que gerava insegurança e desmotivação entre os colaboradores. A situação levou a diversos processos trabalhistas e, inclusive, à intenção da prefeitura de romper o contrato com a empresa. Por esse motivo, optei por encerrar meu vínculo, em busca de no
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Avaliação mais destacada 7
11 Abril 2024. cuidadora  (Ex-Funcionário), Paraná
top, creio que estão sempre disposto a envistir nós funcionários
Dica a diretoria
Sempre disponível em ajuda
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Avaliação mais destacada Visita de Saude
18 Junho 2023. Enfermeira Visitadora (Ex-Funcionário), Paraná
Empresa com aplicação para protocolos de saude
Prós
Capacitacao em protocolos
Contras
Baixa demanda
Dica a diretoria
Otimo relacionamento
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Avaliação mais destacada Regular
1 Setembro 2018. Auxiliar Administrativo (Ex-Funcionário), Paraná
Foi meu primeiro emprego, e por ser uma empresa nova, de pequeno porte que estava iniciando, optaram por um corte de gasto e como eu estava a pouco tempo fui demitido, e assim não tive oportunidade de crescimento. Os colegas de trabalho eram cada um por si, querendo prejudicar os demais funcionários, não se tinha espírito de equipe.
Dica a diretoria
A equipe não dava nenhuma motivação aos funcionários, só se passava as atividades a serem exercidas.
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