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4,2

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4,6

5 estrelas

4 estrelas

3 estrelas

2 estrelas

1 estrela

3,0

Oportunidade de promoção

4,2

Conciliação com a vida familiar

3,8

Ambiente de trabalho

2,8

Benefícios

60%

Recomendaria a um amigo

67%

Aprovam a diretoria (de 3 avaliações)

Avaliação mais destacada Avaliação Quality

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

10 Maio 2024. Técnico de Suporte N1 - Pleno, Paraná

A Quality é uma ótima empresa que presta serviços terceirizados de TI. A empresa consta com ótimos projetos de serviços, e no projeto que participei, a gestão era bem organizada e as atividades me fizeram ter bons desafios e uma boa experiência como suporte técnico

Prós
Boa gestão, bons beneficios, bom salário, boa flexibilidade de horario e conciliação familiar

Contras
Pouca oportunidade de promoção de cargo

Dica a diretoria
Uma boa comunicação com a coordenadora do meu projeto, sempre muito atenciosa.

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Avaliação mais destacada Aprendizado

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

27 Maio 2024. Técnico de Suporte N1 e N2 (Ex-Funcionário), Paraná

Aprendi muito, porém a parte de gestão precisa ser desenvolvida

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Avaliação mais destacada Normal

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

9 Fevereiro 2023. Técnico de suporte sênior (Ex-Funcionário), Paraná

nada a declarar sobre essa empresa

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Avaliação mais destacada Ótima experiência profissional

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

15 Agosto 2022. Técnico de suporte n2 (Ex-Funcionário), Paraná

Empresa muito organizada, ótimo RH, oportunidades concretas de promoção, excelente ambiente

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Avaliação mais destacada Falta de contato com o colaborador

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

3 Maio 2021. Técnico de Suporte N2 Sênior, Paraná

A Empresa tem uma excelente estrutura, porém não chega a entrar em contato com o colaborador. Como se o mesmo fosse deixado de lado. Muito pouco feedback da gestão. Pouca possibilidade de crescimento.

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