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Hospital Sírio-Libanês
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Oportunidade de promoção
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Conciliação com a vida familiar
4,9
Ambiente de trabalho
4,8
Benefícios
100%
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100%
Aprovam a diretoria (de 27 avaliações)
Avaliação mais destacada
19 Janeiro 2026. Jovem Aprendiz Administrativo, São Paulo
Avaliação mais destacada Ótima empresa
17 Janeiro 2026. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Oportunidade de crescimento profissional, possui ótimos profissionais.
Prós
Conhecimento, comunicação
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Avaliação mais destacada O Hospital Sírio-Libanês é amplamente reconhecido pela excelência no atendimento, pela alta qualidad
9 Janeiro 2026. Jovem Aprendiz Administrativo, São Paulo
Hospital de alta qualidade, para pacientes e funcionários, promovendo um ambiente dinâmico e divertido.
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Avaliação mais destacada
2 Janeiro 2026. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Avaliação mais destacada .
18 Novembro 2025. Apoio administrativo- jovem aprendiz (Ex-Funcionário), São Paulo
A empresa proporcionou aprendizado e experiência na área administrativa, com ambiente colaborativo e oportunidades de desenvolvimento.
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Avaliação mais destacada Avaliação pessoal
28 Outubro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com ótima oportunidade de crescimento e muitos benefícios.
Prós
Empresa com muitos benefícios e salário justo.
Contras
Falta de flexibilidade de horário.
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Avaliação mais destacada Ótimo setor
19 Outubro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Ambiente de trabalho com possibilidade de crescimento, time empenhado, habilidades de Office. Horário flexível e ótimos benefícios.
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Avaliação mais destacada Hospital Sírio Libanês
16 Setembro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa excelente, que oferece ótimos benefícios e um ambiente de trabalho colaborativo. Os colegas são prestativos e sempre dispostos a ajudar, o que contribui para um clima organizacional positivo e produtivo.
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Avaliação mais destacada Experiência profissional - Sírio Libanês
19 Agosto 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Possibilidade de crescimento, valorização dos colaboradores e oportunidades de capacitação, saúde e bem estar priorizados.
Prós
Crescimento profissinal, bom convívio com a equipe, benefícios vantajosos.
Dica a diretoria
Líderes preparados e engajados em motivar a equipe, convívio bom e respeitoso com os colaboradores.
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Avaliação mais destacada Ambiente organizado e oportunidade de aprendizado
19 Julho 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
O Hospital Sírio-Libanês é uma instituição reconhecida pela excelência e oferece um ambiente profissional muito organizado. Durante minha experiência, tive a oportunidade de aprender bastante sobre processos administrativos, ferramentas corporativas e dinâmicas hospitalares. A rotina é intensa, mas contribui para o crescimento técnico e pessoal. A equipe é colaborativa, e há abertura para tirar dúvidas e buscar orientação quando necessário.
Prós
Ambiente profissional e bem estruturado, oportunidade de aprender com equipes experientes.
Contras
Alguns processos internos podem ser centralizados demais, o que dificulta a autonomia.
Dica a diretoria
A diretoria demonstra compromisso com a excelência da instituição.
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Avaliação mais destacada Um Bom lugar para trabalhar
20 Fevereiro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa oferece possibilidade de crescimento profissional e aprendizado, colegas de trabalho que acolhem e ensinam, excelentes condições de trabalho e ótima gestão.
Prós
Bom acolhimento por parte dos funcionários.
Contras
Nada a declarar.
Dica a diretoria
Boa comunicação com a diretoria, boa liderança, bom aprendizado e motivação.
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Avaliação mais destacada Excelente empresa
4 Fevereiro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótimo local de trabalho, com possibilidades de crescimentos
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Avaliação mais destacada Avaliação
31 Janeiro 2025. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótimo ambiente de trabalho
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Avaliação mais destacada Sírio-Libanês
10 Novembro 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), Distrito Federal
No geral, experiência bastante agregadora.
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Avaliação mais destacada Empresa De grande Porte
27 Setembro 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Uma empresa de grande porte, com grande possibilidade de crescimento, tanto profissional e intelectual
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Avaliação mais destacada Empresa sirio libanes
19 Setembro 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Dentro do setor em que trabalhei não tive uma oportunidade de crescimento, mas acredito que essa rotatividade aconteça em outros setores, meus colegas de trabalho sempre foram otimos, bem educados e me ensinaram tudo o que sabiam. Em relação aos beneficios, por ter atuado como jovem aprendiz, eu creio que os beneficios foram bons até demais, nunca passei nenhum aperto tanto com saude, quanto no financeiro trabalhando nesta empresa
Prós
beneficios, salario compativel com o mercado, vt, vr, va, programa cqc, entre outros
Contras
não vi muita oportunidade de crescimento la.
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Avaliação mais destacada .
4 Setembro 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Excelente lugar de trabalho! Eles olham para seus funcionários, possibilita o crescimento de todos.
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Avaliação mais destacada Incrível.
22 Agosto 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Uma experiência única, toda infraestrutura é impecável e os funcionários são muito respeitosos.
Prós
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Avaliação mais destacada Exoeriencia de de oportunidade de primeiro emprego
17 Julho 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Nela pudir adiquirir experiencia profissinal e capactação para o mercadode trabalho e rotinas administrativas.
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Avaliação mais destacada Hospital Sírio Libanês
13 Junho 2024. Jovem Aprendiz Administrativo (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótimo local de trabalho, muitas oportunidades de aprendizado, equipe disposta a ensinar, atividades condizentes com o mercado de trabalho.
Prós
Muitas chances de aprendizado
Contras
A possibilidade de efetivação depende mais da abertura de vagas do que da competência do funcionário
Dica a diretoria
Boa comunicação com os diretores, todos sempre muito dispostos a conversar e ensinar.
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