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Falta de comprometimento com funcionários
22 Outubro 2024. Analista computacional (Ex-Funcionário), São Paulo
A diretoria, gestão e RH da empresa não se importam muito com os funcionários, erram constantemente com pagamentos e sempre repassam os erros aos funcionários. Diz oferecer plano de saúde mas cobra por ele.
Empresa contrata de qualquer forma e depois exige comprometimento mesmo com trabalho excessivo.
Prós
Aceita qualquer técnico mesmo faltando certificações
Contras
Exige demais por tão pouco e não respeita os funcionários
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